Государственное бюджетное дошкольное образовательное учреждение
детский сад №362

Территориальная организация Санкт-Петербурга и

Ленинградской области Профсоюз работников народного образования и науки 

Председатель Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Общероссийского Профсоюза образования

Кайнов Иван Васильевич 

АДРЕС: 190098, Санкт-Петербург, Площадь Труда, д. 4,

Дворец Труда, каб. 38

ТЕЛЕФОНЫ: +7(812) 571-52-92, 570-66-12

ТЕЛ./ФАКС: +7(812)  571-94-60

E-MAIL: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Территориальная организация Кировского района СПб общероссийского профсоюза образования

ПРЕДСЕДАТЕЛЬ: Скуратова Надежда Владимировна
АДРЕС:198095, Санкт-Петербург, пр. Стачек, д.18 каб. 442 (4 этаж)
ТЕЛЕФОН: 417-69-81
ПОЧТА: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

ПРИЕМНЫЕ ДНИ: понедельник (с 11ч до 17ч), среда (с 11ч до17ч)

Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации ГБДОУ детский сад № 362 Кировского района Санкт-Петербурга:  

• Председатель ППО: Ольга Николаевна Сайфигалиева, 
• Анна Игоревна Шехтман, заместитель председателя
• Ирина Владимировна Смирнова
• Елизавета Николаевна Капитонова
• Злата Алексеевна Аверченкова
• Виктория Борисовна Кукушкина, уполномоченный по ОТ

Контрольно-ревизионная комиссия ППО ГБДОУ детский сад № 362 Кировского района Санкт-Петербурга:  

• Светлана Викторовна Осипова, председатель КРК
• Елена Евгеньевна Ефимова, член КРК
• Юлия Александровна Кулажская, член КРК

www.spbprof.ru ссылка на сайт Общероссийского профсоюза образования г. Санкт-Петербурга

Главная цель Профсоюза работников образования и науки  - защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и

законных интересов своих членов.

Для достижения этой цели Профсоюз работников образования и науки решает следующие задачи:

• Добивается повышения благосостояния и жизненного уровни членов Профсоюза работников образования и науки;
• Обеспечивает защиту права каждого члена Профсоюза работников образования и науки на труд, получение профессии и повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;
• Содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда членов Профсоюза работников образования и науки;
• Осуществляет общественный контроль за практической реализацией признаваемых законом приоритетов в сфере образования и науки;
• Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства РФ, затрагивающего трудовые, экономические и социальные интересы членов Профсоюза работников образования и науки, создает технические и правовые инспекции труда, профсоюзные юридические службы и консультации, службы доверенных врачей;
• Укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество профсоюзных организаций и членов Профсоюза работников образования и науки.

Тематические ссылки

Официальный сайт Центрального комитета профсоюза работников народного образования и науки

Официальный сайт Территориальной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области профсоюза работников народного образования и науки РФ

Министерство образования и науки РФ

Профсоюзная Фемида

Федеральное агентство по образованию РФ

Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки РФ

Федеральная служба по труду и занятости РФ

Фонд поддержки российского учительства

Федерация Независимых Профсоюзов России (ФНПР)

ЧТО ТАКОЕ ПРОФСОЮЗ?
«Профсоюз — добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов». (Федеральный Закон от 12 января 1996 года № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»)

ЧТО ДЕЛАЕТ ПРОФСОЮЗ?   

Протягивает руку помощи!
Решает социальные проблемы!
Отстаивает права и интересы человека труда!
Формирует основные требования к работодателю!
Содействует росту заработной платы!
Осуществляет представительство интересов в суде!
Юридически поддерживает и защищает!
Знает, что делать!

Как вступить в профсоюз
1. Обратиться к председателю первичной профсоюзной организации образовательного учреждения, где Вы работаете.
2. Написать заявление в первичную профсоюзную организацию о вступлении в члены профсоюза (можно попросить у председателя проф.организации образовательного учреждения)
3. Написать заявление на имя руководителя образовательного учреждения с целью удержания с Вашей заработной платы членских профсоюзных взносов (1% от начисленной заработной платы).
4. После этого коллегиальный выборный орган (или профсоюзное собрание) рассмотрит Ваше заявление. Вы являетесь членом профсоюза образовательного учреждения с момента написания заявления председателю первичной профсоюзной организации. 

    Уставные цели профсоюза
•  представительство интересов работников на всех уровнях власти
•  социальное партнерство (заключение Соглашений и Коллективных договоров)
•  содействие повышению уровня жизни
•  законность, занятость, защита
•  охрана труда (согласование инструкций по охране труда)
• юридические консультации, судебная защита (например, при возникновении конфликтной ситуации при оформлении  педагогической пенсии действительный член профсоюза имеет право на юридическую поддержку в Теркоме профсоюза)
•  организация профсоюзных акций (первомайская демонстрация и пр.)
•  солидарность, взаимопомощь, сотрудничество

Служба 122 принимает звонки круглосуточно. При необходимости вызвать врача на дом рекомендуем звонить в любое время. Это позволит вам быстрее оформить заявку на вызов врача.Звонки на номер «122» бесплатны как для стационарных, так и для мобильных телефонов на территории Санкт‑Петербурга. Если вы проживаете в приграничных с Ленинградской областью районах – ваш вызов может попадать в Службу 122 Ленинградской области. В таких случаях для обращения в Службу 122 Санкт‑Петербурга набирайте номер +7(812) 246-5-122Полезная справочная информация для жителей Санкт-Петербурга:При разговоре с цифровым помощником «Викторией» следует дослушать вопрос до конца, не торопиться и четко сформулировать ответ. Это минимизирует время оформления заявки.Просим вас не ждать утра понедельника и звонить по указанным телефонам сразу, как только почувствовали недомогание приняли решение вызвать врача на дом.Во всех поликлиниках города открыты дополнительные кабинеты, куда можно обратиться очно, если нет острых симптомов заболевания и температуры.После того как в систему поступит информация о закрытии заявки, вам поступит автоматический звонок с номера +7 812 246 51 22 с уточнением, посетил ли вас врач.По вопросам визита врача вы можете обратиться на «горячую линию» Комитета по здравоохранению по номеру (812) 63-555-77.

ГРАФИК РАБОТЫ ГБДОУ детский сад № 362: с 7:00 до 19:00.

График прихода обучающихся: с 7:00  до 8:40.

График ухода обучающихся: по мере прихода родителей за детьми.

В УСЛОВИЯХ РАСПРОСТРАНЕНИЯ COVID-19

в ГБДОУ детский сад № 362 Кировского района Санкт-Петербурга

- За группой № 5, группой № 6, группой №7 закреплен вход №1;

- За группой № 1, группой № 2, группой № 3, группой № 4 закреплен вход №2.

1. I.Приход обучающихся в ДОУ:

Дети допускаются в здание детского сада в  сопровождении родителей (законных представителей). Вход родителей строго в средствах индивидуальной защиты (маска и перчатки) с соблюдением социальной дистанции 1,5 – 2 метра.

С целью выявления и недопущения в организацию лиц  с признаками респираторных заболеваний, проводится обязательная термометрия ребенка и родителя, с использованием бесконтактных термометров.

Воспитанники и родители/законные представители с повышенной температурой (37,1⁰С и более) или с признаками заболеваний в учреждение не допускаются.

Допуск родителей в групповые помещения запрещен.

1. II. Уход обучающихся из ДОУ:

Вход родителей строго в средствах индивидуальной защиты (маска и перчатки) с соблюдением социальной дистанции 1,5 – 2 метра.

С целью выявления и недопущения в организацию лиц  с признаками респираторных заболеваний, проводится обязательная термометрия ребенка и родителя, с использованием бесконтактных термометров.

При благоприятных погодных условиях дети передаются родителям во время прогулки на закреплённых групповых площадках.

Условия приёма детей:

В целях охраны здоровья детей, предотвращения и распространения инфекционных и других заболеваний, Воспитанник может отсутствовать в образовательной организации по причинам, не связанным с заболеванием, без предъявления медицинского заключения (медицинской справки) от одного до трех рабочих дней подряд (без учета субботы, воскресенья и праздничных дней, установленных законодательством Российской Федерации) при условии, что родитель (законный представитель) Воспитанника на кануне дня (дней) непосещения предоставляет Исполнителю заявление с указанием причины непосещения. Заявление может быть предоставлено в письменном виде или направлено в форме электронного документа по электронной почте: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. в часы работы образовательной организации (с 7.00 до 19.00)

Условия личного приёма родителей/законных представителей:

Допуск в здание детского сада родителей (законных представителей) осуществляется по предварительной записи по телефону: (812) 784-20-00 или по электронной почте:  Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

С целью выявления и недопущения в организацию лиц  с признаками респираторных заболеваний, проводится обязательная термометрия родителей (законных представителей), с использованием бесконтактных термометров. Вход родителей строго в средствах индивидуальной защиты (маска и перчатки) с соблюдением социальной дистанции 1,5 – 2 метра.